Malerwerkstätten Mensinger GmbH

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Malerwerkstätten Mensinger GmbH
August-Schanz-Straße 80
60433 Frankfurt

Internetadresse
www.mensinger.de

Kurzbeschreibung der Firma (Firmenphilosophie):
Seit 115 Jahren steht der Name Mensinger für Qualität, Zuverlässigkeit, Kompetenz und Service im Maler- und Lackiererhandwerk. Wir beschäftigen in unserem Unternehmen in Frankfurt mehr als 80 Mitarbeiter – allesamt Experten auf ihrem Gebiet mit viel Sinn für Farbe und Gestaltung. Wir pflegen einen freundschaftlichen und respektvollen Führungsstil, basierend auf Vertrauen und Wertschätzung. Dies zeichnet unser Familienunternehmen aus!.

Arbeitsschwerpunkte
Die Schwerpunkte liegen bei: Anstrich-, Tapezier- und Lackierarbeiten, Schmucktechniken, Putz- und Trockenbauarbeiten, Wärmedämmung und Betonsanierung.

Anzahl Mitarbeiter: (Standort Frankfurt)
Gesamtzahl: 85
Davon Gesellen: 63
Auszubildende: 7

Folgende besonderen Ausbildungsmaßnahmen bieten wir:
Durchführung von Lehrlingsbaustellen, Teilnahme an Förderlehrgängen der Innung, Teilnahme am „Begabten“ Kurs in Fulda, Teilnahme an der Aktionsgemeinschaft ausgezeichneter Ausbildungsbetriebe, monatlicher Azubi-Treff mit dem Ausbilder, betriebliche Fördermaßnahmen in der Werkstatt

Freie Stellen: 2-3

Westphal Maler GmbH

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Westphal Maler GmbH
Rathenaustr. 21, 63263 Neu-Isenburg
www.westphal-maler.de


Kurzbeschreibung der Firma (Firmenphilosophie):
Wir gestalten und schaffen Arbeits- und Lebensräume, in denen sich unsere Kunden und Mitarbeiter entfalten und ihre Pläne verwirklichen können.
Qualität, Termintreue, hohe Kundenzufriedenheit stehen nach außen an erster Stelle.
Nach innen legen wir Wert auf ein angenehmes Arbeitsumfeld, eine hohe Arbeitssicherheit, gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten und eine angemessene Entlohnung.


Arbeitsschwerpunkte
Klassische Maler-, Tapezier- und Lackierarbeiten an überwiegend größeren Bauprojekten (siehe Referenzen unter www.westphal-maler.de)


Unsere Ausbildung
Unsere Azubis würden sagen: wir haben echt coole Maschinen und gefördert werden wir Junghandwerker auch. Bei uns gibt es Kabinen, in denen unsere Auszubildenden für ihre Prüfungen, für Sondertechniken oder Tapezier- und Lackierarbeiten üben können. Manche jungen Menschen haben noch nicht ganz im Blick, was sie alles können. Wir bei Westphal Maler möchten Begabungen fördern und dann stolz Ergebnisse mit sehr guter Qualität sehen.


Anzahl Mitarbeiter:
Gesamtzahl: 71
Davon Gesellen: 54
Auszubildende: 7


Wir zahlen folgende Ausbildungsvergütung:
Wir zahlen folgende Ausbildungsvergütung (Tarif):
1. Lehrjahr: 850 Euro
2. Lehrjahr: 935 Euro
3. Lehrjahr: 1100 Euro


Folgende besonderen Ausbildungsmaßnahmen bieten wir:

  • Starter-Woche
  • Jungmaler-Workshop
  • Prüfungsvorbereitung
  • Zugang zur Online-Lernplattform Simpleclub für die Fachtheorie
  • Interne Lehrgänge in der Ausbildungswerkstatt
  • Beschriftungen am Schneidplotter

Kraft GmbH

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Martin-Behaim-Straße 15
63263 Neu Isenburg
kraft-of@arta.de

Internetadresse
www.arta.de

Kurzbeschreibung der Firma (Firmenphilosophie):
Inhaber geführtes Unternehmen seit 140 Jahren mit 400 Mitarbeitern, davon ca. 85 im Standort Offenbach Das Leitbild heißt: Qualität in jeder Beziehung sowohl handwerklich, technisch hochwertige Arbeitsausführung als auch im Umgang mit Mitarbeitern und Kunden und Generierung von Nachwuchskräften.

Arbeitsschwerpunkte
Maler, Ausbau, Fassade , Beton

Anzahl Mitarbeiter: (Standort Frankfurt)
Gesamtzahl: 85
Davon Gesellen: 70
Auszubildende: 9 Davon kaufmännische Angestellte: 15

Folgende besonderen Ausbildungsmaßnahmen bieten wir:
Teilnahme an den Azubi-Seminaren der Innung, firmeninterner Trainingspark in Stuttgart Durchführung von Lehrlingsbaustellen, betriebliche Fördermaßnahmen in Theorie und Praxis, individuelles Einzelcoaching.

Freie Stellen: 5